成都市、彭州市老科协科技支农助农共建联系点成都百信农业公司于2012年12月成立以来，一直得到了成都市老科协、彭州市老科协和各级领导的高度重视和关怀，特别是广大的老一辈科技工作者给予的无私帮助和支持。身体力行，言传身教，才使我们的农业科技推广工作有了背靠的大山，饮水的头源。

成都百信农业公司是一个集新品种引进、研发、农业科技成果试验示范、组织化农业生产模式推广、农产品物流加工和都市农业、田园城市开发建设的综合型农业企业；也属于成都市和省级龙头企业，同时也是成都市彭州市青少年科普教育基地和爱国主义教育基地。在这样一个“以农为本 为农谋利”的农业企业，传承老一辈农技工作者艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神和丰富宝贵的实践经验，更是显得尤为重要和必须。联系点成立伊始，公司就组建了以技术、生产、推广部门为基础的联系点工作班子，积极搭建平台，拉动纽带，把科技支农作为工作的重心，贯彻执行。回顾半年来，有以下一些经验和感悟，愿与与会者共享。

一、加强领导、健全班子、完善制度

为了充分发挥老科协在基层的作用，去年初在我市老科协的指导下，公司董事会极为重视，及时成立了以一名副总经理为组长的工作领导小组，配齐了人员，落实了场所，保证了经费，同时还组建了有镇、村、企业新老技术骨干参加的专家团队，确保了能常年深入农业专业合作社、乡村、山区开展农业科学知识的宣传和推广工作。在此同时，我们还制定了科技支农、助农联系点常年工作计划，完善了工作制度，从而保证了联系点工作的正常开展，深化了联系点的存在意义，提高了联系点的工作效率。

二、深入基层、积极调研、发现问题、解决问题

成都百信农业公司科技支农、助农联系点建立以后，逐步与彭州市的濛阳、九尺、升平、天彭、致和、丽春、桂花等8个乡镇的24个行政村、合作社建立了利益联系机制，涉及面积4万余亩。结合平常工作，百信农业公司联系点的技术团队一般每两周要对这些专业合作社或者乡村进行一次走访、调研和指导，对有新品种、新技术推广的村、合作社，走访间隔时间会更短。对本市无利益联系机制的乡镇，也可能一月走访一次。总之，所到之处他们都会深入到社员的田间地角，察看社员在田间种植和管理上遇到的困难，积极为社员提供好的解决方法或建议，积极以实践的形式为社员传授新的技术和新的栽培管理方法。

三、以多种形式进行广泛的宣传和培训、努力提高农民科技水平

去年以来，百信农业公司联系点利用自身的优势，结合“五统一分”运作模式和实际工作的需要，先后举行了“五统一分模式研讨会”、“蔬菜栽培技术讲座”、“莴笋穴盘育苗专题会”、“嫁接苦瓜种植推介会”、“嫁接茄子种植推介会”等大大小小24次之多的专题会议，时间地点多种多样，有时在田间现场，有时在村委会议室，有时也请回公司，参会人数累计多达2000人，印发技术资料10000余份。另外，我市老科协联系点还多次组织参加了市相关部门组织的科技月、科技周的送科技下乡活动，共发放了各类农业技术资料20000余份。如今年3月中旬，我市老科协在通济镇组织开展的科技下乡活动，我们联系点组织了八人团队参加，带去了蔬艺盆栽、水培、墙体栽培、穴盘育苗、嫁接育苗等新型栽培和育苗模式，宣传了科学技术和发展理念。仅本次在现场就发放了栽培和植保资料5000余份，为前来参加活动的社员解疑答难，受到了他们的一致好评和感谢。此外，联系点还利用自身“蔬博园”这个平台，对前来考察学习的国外友人、省内外业内同行、青少年学生、慕名而来的社员等就先进设施、先进品种、先进技术、先进理念进行了宣传、讲解与培训。每年接待5-8万人次。

四、新品种、新技术引进与推广

我们联系点企业共引进了国内外蔬菜品种80余个，涵盖了茄果、叶菜、根茎类等全系列蔬菜品种。这些品种经过我们试验示范后，从中选出了适应性好、抗性强、经济价值高的品种，在我市的九尺升平片区、濛阳片区、天彭致和片区和丽春桂花片区进行推广。目前我们引进选育的西兰花、紫甘蓝、娃娃白等5个适应性好、病虫害抗性强、经济价值高的新品种，推广面积已达1100余亩，已为推广区社员带来了每亩约1500元的增收，共累计增收达165万元之多。

联系点还充分利用成都百信生态农业发展有限限责任公司这个优势平台，引进了3项新型农业科技成果：土壤改良、植物保护、新型农资的利用等相关技术，目前正在积极试验示范。同时成功引进和推广的嫁接茄子、嫁接苦瓜新技术种苗150余亩，在我市致和、天彭、濛阳等基地推广，挽回了因土传病害造成的蔬菜损失，增收比例达50%以上，增收累计金额达60余万元。还成功推广了包含紫甘蓝、莴笋、黄瓜、娃娃白、西兰花在内的20余个品种的蔬菜工厂化穴盘育苗，共培育各类优质种苗2000余万株，可种植面积4000余亩，使社员种植蔬菜的品质和商品率都得到了大幅度的提高，平均每亩比以前增收10%到15%，折算产值120—180万元。

总之，无论是品种引进，还是技术推广，我们不仅立足彭州，也辐射到新都、都江堰、大邑、青白江等地区。

五、几点体会

成都市百信农业公司老科协支农、助农联系点经过一年的运作与工作，深深体会到要让此项工作开展好并服务于当地社员，促进社员增收和社会进步。

（一）必须积极争取当地党委政府、市老科协的支持，才能使我们有大山背靠，有源头饮水，才有生机和活力；

（二）必须要始终坚持科学技术是第一生产力这个思想，才能明确我们承担的历史责任和义务，才有利于我们去实践这项活动；

（三）必须要维护好这个平台，并尊重我们老一辈的科技工作者，才有利于我们一代新人源源不断地从他们身上得到技术和知识的滋养和精神的鼓励。

六、下一步工作打算

（一）深入基层、搞好调研

今后的工作应紧紧围绕上级老科协的工作安排和当地党委政府的工作大局，进一步拓展充实老科协联系点的技术团队，并积极组织老科协联系点的科技团队成员，经常深入到基层生产一线实地走访调研，及时发现问题、总结问题、解决问题，并对需解决问题不拖、不推，形成常态化，为当地社员做好服务，为当地党委政府积极建言献策，当好助手和参谋。

（二）进行多种形式的广泛宣传

通过老科协科技支农、助农联系点，结合工作实际，利用院坝会、现场会、专题会、资料印发等多种形式，进一步加大对各项实用技术的引进、宣传与推广，使当地社员的头脑得到武装，经济得到增收。

（三）充实队伍的技术知识、提高联系点的技术水平

经常性的组织基层科技工作者参加各种形式的学习和培训，积累自身的科技知识和经验，丰富实践经历，以利于更好的服务。

成都百信农业公司老科协科技支农、助农联系点通过积极地工作，不仅提高了社员的经济收入，推广了先进的技术和理念，而且强化了科学技术是第一生产力的先进理念，促进了经济建设和社会进步。但是我们深知这是一项长期的、艰巨的工作，所以我们一定会不懈地努力，做出更多的成绩！